W ramach naszej witryny stosujemy pliki cookies w celu świadczenia Państwu usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Państwa urządzeniu końcowym. Możecie Państwo dokonać w każdym czasie zmiany ustawień dotyczących cookies.

Kontakt

Urząd Miejski w Mirosławcu  
ul. Wolności 37
78-650 Mirosławiec
tel.: +48 (67) 259 50 42; fax: + 48 (67) 259 61 88  
NIP: 765 100 33 97 REGON:00124 15 40
Serwis www: miroslawiec.pl 
TERYT: 3217033
adres skrytki ePUAP: /3217033/skrytka  
email: urzad@miroslawiec.pl


Dane dla kontrahentów do wystawiania faktur:
GMINA MIROSŁAWIEC 
ul. Wolności 37, 78-650 Mirosławiec
NIP:  765 160 34 18 REGON: 570791508
Skrzynka PEPPOL: GMINA MIROSŁAWIEC
Nr PEPPOL: 7651603418 

Zarządzenie nr 60/2011

Wersja strony w formacie XML
Szczegóły
wydane przez Burmistrza Mirosławca Piotr Pawlik
z dnia
w sprawie odwołania Dyrektora Ośrodka Kultury w Mirosławcu
Status obowiązujące

ZARZĄDZENIE NR 60

Burmistrza Mirosławca

z dnia 12 września 2011 r.

w sprawie odwołania Dyrektora Ośrodka Kultury w Mirosławcu

Na podstawie art. 30 ust. 2, pkt 5 ustawy z dnia 8 marca 1990r. o samorządzie gminnym (t.j. Dz.U. z 2001r. Nr 142, poz. 1591 ze zm.), art. 15 ust. 1 i 5 pkt 1 ustawy z dnia 25 października 1991r. o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej (t.j. Dz.U. z 2001r. Nr 13, poz. 123 ze zm.) oraz art. 70 i 167 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974r. – Kodeks pracy (t.j. Dz.U. z 1998r. Nr 21, poz. 94 ze zm.), zarządzam, co następuje:

§ 1. 

1. Odwołuję Pana z dniem 12 września 2011r. ze stanowiska Dyrektora Ośrodka Kultury w Mirosławcu.

2. Odwołanie jest równoznaczne z rozwiązaniem stosunku pracy z zachowaniem 3 miesięcznego okresu wypowiedzenia, który upłynie z dniem 31 grudnia 2011r.

3. W okresie wypowiedzenia tj. od dnia 12 września 2011r. do dnia 31 grudnia 2011r. obliguję Pana do wykorzystania należnego urlopu wypoczynkowego w wymiarze 21 dni, a pozostałym okresie zwalniam Pana z obowiązku świadczenia pracy z zachowaniem dotychczasowego prawa do wynagrodzenia.

4. W przypadku uznania, że niniejsze odwołanie narusza przepisy, przysługuje Panu prawo wniesienia odwołania do Sądu Pracy w Szczecinku, Al. Bohaterów Warszawy 42, w terminie 7 dni od dnia otrzymania niniejszego pisma.

§ 2. Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania.

Powiadom znajomego