W ramach naszej witryny stosujemy pliki cookies w celu świadczenia Państwu usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Państwa urządzeniu końcowym. Możecie Państwo dokonać w każdym czasie zmiany ustawień dotyczących cookies.

Kontakt

Urząd Miejski w Mirosławcu  
ul. Wolności 37
78-650 Mirosławiec
tel.: +48 (67) 259 50 42; fax: + 48 (67) 259 61 88  
NIP: 765 100 33 97 REGON:00124 15 40
Serwis www: miroslawiec.pl 
TERYT: 3217033
adres skrytki ePUAP: /3217033/skrytka  
email: urzad@miroslawiec.pl


Dane dla kontrahentów do wystawiania faktur:
GMINA MIROSŁAWIEC 
ul. Wolności 37, 78-650 Mirosławiec
NIP:  765 160 34 18 REGON: 570791508
Skrzynka PEPPOL: GMINA MIROSŁAWIEC
Nr PEPPOL: 7651603418 

Zarządzenie nr 33

Wersja strony w formacie XML
Szczegóły
wydane przez Burmistrza Mirosławca Piotr Pawlik
z dnia
w sprawie w sprawie regulaminu Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych Urzędu Gminy i Miasta w Mirosławcu
zmieniające zarządzenie nr 64/2010,
Status obowiązujące

ZARZĄDZENIE NR 33

Burmistrza Mirosławca

z dnia 10 maja 2013 r.

zmieniające zarządzenie w sprawie regulaminu Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych Urzędu Gminy i Miasta w Mirosławcu

Na podstawie art. 8 ust. 2 ustawy z dnia 4 marca 1994 r. o Zakładowym Funduszu Świadczeń Socjalnych (t. j. - Dz. U. z 1996 r. Nr 70 poz. 335 ze zm.) zarządzam, co następuje:

§ 1. W załączniku nr 1 do zarządzenia Nr 64/10 Burmistrza Mirosławca z 30 lipca 2010 r. w sprawie regulaminu Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych Urzędu Gminy i Miasta w Mirosławcu , wprowadza się następujące zmiany:

1) w § 4 ust. 4 otrzymuje brzmienie:  

„4.  Komisję Socjalną powołuje Pracodawca w 4 osobowym składzie spośród przedstawicieli poszczególnych referatów Urzędu Gminy i Miasta Mirosławiec.”;

2) w § 12 ust. 1 pkt. 4 otrzymuje brzmienie:  

„4)  Dla dzieci w wieku  do 14 roku życia (wiek liczony na koniec miesiąca, w którym przyznawana jest pomoc) może być przyznawana pomoc w formie paczek, jako pomocy rzeczowej o wartości nieprzekraczającej jednorazowo 5 % minimalnego wynagrodzenia za pracę.”.

§ 2. Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podjęcia.

Powiadom znajomego